鼎城区2010年200名残疾人职业技能实用技术培训项目实施方案 为落实《常德市残疾人事业“十一五”发展纲要》，让广大有就业能力和有就业愿望的残疾人掌握一技之长，增强就业竞争能力，改善生活状况，圆满完成省、市残联下达的164名残疾人职业技能、实用技术培训任务，特制定本方案。
一、指导思想
坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，按照以人为本，构建社会主义和谐社会的要求，实施积极的就业政策，坚持以服务为宗旨，以残疾人的就业需求为导向，以“政府主导、部门参与、面向就业、讲求实效、因地制宜、免费培训”为原则，加强组织领导，落实资金任务，有计划、有步骤地实施残疾人就业培训方案。
二、培训任务
(一)全区计划培训200名残疾人。其中：职业技能50名，实用技术150名，在省、市下达的任务 基础上增加36名。
（二）按照省、市残联要求，所有培训任务在10月底完成，5月为动员、部署阶段，6—9月为培训阶段，10月为整理资料、录入数据、自查自纠阶段，11月为迎接省、市残联检查验收阶段。
三、实施要求
（一）组织班子
组 长：文海燕
副组 长：刘大军
成 员：蔡丽萍 罗伟健
办公 室：设区残联三楼服务中心
联系电话：0736—7358513
由区残疾人劳动就业服务中心组织具体实施。
（二）培训项目
1、职业技能培训。集中为50名残疾人进行计算机应用技术和家用电器维修技术培训，并积极为残疾人寻求就业机会，推荐工作，促进就业。
2、实用技术培训。集中在5个乡镇举办5期种植技术和家禽养殖技术培训，提高农村残疾人科学种养技术。拟定在尧天坪镇、长茅岭乡、蔡家港镇、周家店镇、蒿子港镇相继开展残疾人实用技术的培训工作。
（三）培训目的
使参加职业技能和实用技术培训的残疾人通过培训，能够遵循面向市场、因地制宜的原则，结合本地实际和残疾人需求，确定培训项目，提高残疾人的劳动技能，实现劳动价值，平等参与市场竞争。
（四）培训时间
职业技能培训一个月时间，实用技术培训一个星期时间。
四、保障措施
（一）实施主体
坚持“政府主导、残联组织、部门配合、残疾人参与”的工作格局，此方案由区残疾人联合会组织实施。
（二）经费来源
残疾人职业技能实用技术实行免费培训，职业技能培训费按2000元∕人、实用技术培训费按800元∕人标准落实，累计投入资金22万元，由区残联解决。
（三）项目管理
1、培训对象必须是持有第二代残疾人证，具有培训需求和就业能力的鼎城籍的残疾人。
2、由具备资格的培训机构和师资承担具体培训工作。
3、根据培训项目科学制定课时安排，培训时间职业技能不得少于132个课时，实用技术不得少于30个课时。
4、培训结束后，经考试合格，对职业技能培训学员核发技能等级证书，对实用技术培训学员核发合格证书。
5、培训结束后区残联和培训机构建立培训项目档案，培训经费单独建帐，确保专款专用，并做好终结财务决算，及时上报市残联群宣科。
（四）坚持培训与就业扶持相结合
把促进就业作为培训目的，把推荐就业纳入培训计划，把职业指导、创业指导纳入培训内容，把扶持就业与就业培训有机结合，积极推荐、扶持残疾人创业、就业和从业，帮助残疾人实现创业、就业和从业。
鼎城区残疾人联合会
二0一0年五月十二日
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